008008PG国际

008008PG国际召开年度心灵文化建设大会
颁布功夫:2023/4/17  颁布者:   点击次数:40965

4月13日 ,008008PG国际召开年度心灵文化建设大会 ,号召整个员工以习近平新时期中国特色社会主义思想为指引 ,高举心灵文化建设的火炬 ,聚焦新时期文化建设 ,吹响奋进的号角 ,以“闯”的心灵、“创”的劲头、“干”的风格 ,不休破解发展难题、加强发展动力、厚植发展优势 ,在中国式现代化实际中 ,体现“008008PG国际自负” ,展示“008008PG国际风貌” ,彰显“008008PG国际担任”。漯河市国资委副主任、党委委员马卫先到会领导 ,008008PG国际党委书记、董事长黄一新 ,总裁祝瑞荣 ,副总裁朱平 ,党委副书记、纪委书记王芳等出席会议。各事业部、出产厂 ,新产业投资集团及子公司党政掌管人;党群条线及机关部室党工团掌管同道参与会议。

008008PG国际副总裁朱平主持会议

008008PG国际党委副书记、纪委书记王芳作年度心灵文化建设工作汇报

008008PG国际总裁祝瑞荣宣读《关于赞美2022年度文化先进集体的决定》

漯河市国资委副主任、党委委员马卫先 ,008008PG国际党委书记、董事长黄一新为先进集体颁奖

马卫先为漯河市国资系统“红色引擎工程”先进集体宣告奖牌

黄一新为漯河市国资系统“红色引擎工程”先进幼我宣告荣誉证书

祝瑞荣为党建同盟建设先进单元颁奖

王芳为008008PG国际2022年杜着秀思政调研成就获焦剡颁奖

现场签定《综合治理责任状》

黄一新向奋力实际企业高质量发展的整个008008PG国际人致以崇高敬意 ,向受到赞美的2022年度文化先进集体、党建同盟建设先进单元等暗示祝贺。他指出 ,2022年 ,008008PG国际党委以习近平新时期中国特色社会主义思想为指引 ,践行初心使命 ,心灵文化建设为推进公司“绿色、智慧、人文、高科技”高质量发展提供了壮大心灵动力和倔强思想保障 ,为谱写中国式现代化的008008PG国际新篇章鼓足了高昂之气、汇聚了奋进之力。沉点体此刻以下几个方面:

一是萦绕中心 ,服务大局 ,凝聚心灵文化建设合力。公司党委始终把党的政治建设摆在首位 ,深刻进建贯彻习近平总书记系列沉要讲话心灵。面对复杂严格的市场环境 ,公司高低联结一致 ,攻坚克难 ,在绿色低碳、智改数转、新产业乘长、党建引领等方面全面实现高质量发展。

二是锚定指标 ,夯实根基 ,澎湃心灵文化建设动力。公司党委萦绕进建宣传贯彻党的二十大心灵主线 ,以打造“混合所有造企业党建标杆”为指标 ,以“三领一铸”工程为抓手 ,把心灵文化建设贯通企业经营发展全过程。

三是典型引领 ,立德树人 ,引发心灵文化建设活力。公司党委持续通顺人才成长通路 ,推动职工素质提升 ,通过美满“三纵四横”的职级系统、人才造就和选用机造 ,让更多敢于创新、敢于奋斗、清廉奉公、忠于职守的人才被沉用、被提拔。通过典型引领 ,推动社会主义主题价值观内化于心、表化于行。  

黄一新强调 ,2023年 ,是全面进建贯彻落实党的二十大心灵及省、市党代会心灵的开局之年 ,也是008008PG国际落实“十四五”规划发力之年、企业文化系统向纵深推动之年 ,要对峙以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导 ,扎实发展进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育 ,两全推动文化造就、文化实际、文化创建 ,为全面推动008008PG国际的高质量发展 ,营造优良的环境氛围 ,提供倔强思想保障、丰润路德滋养、壮大心灵力量。沉点抓好“三个方面”:

一是把握发展大局 ,阐扬党组织作用 ,切实加强心灵文化建设的责任感紧迫感。要加强价值观造就 ,推动文化风尚;要加强党建引领 ,挖掘创造动力;要阐扬基层战斗碉堡作用 ,夯实心灵文化建设的物质基础。

二是对峙全面从严治党 ,加大人才造就 ,全力推动心灵文化建设实现新突破。要大力弘扬习近平总书记提出的“敢为、敢闯、敢干、敢初创”的“四敢”心灵 ,凸起全面从严治党 ,在大是大非刻下旗号鲜明、态度坚定 ,加强奋斗意识 ,提升奋斗能力 ,注沉奋斗实效。要对峙党管人才 ,注沉人才造就;对峙敢为善为 ,回绝“躺平”。

三是坚悠久久为功 ,全面、全员、全程、全域推动 ,奋力开创心灵文化建设新局面。要在提升基层治理能力和治理水平高低功夫 ,以实绩实效、实切其实地不休提升整个员工的获得赣注幸福感和归属感。要聚焦文化造就、夯实文化根基、擦亮文化品牌、提升数智能力 ,使008008PG国际的红色基因、企业心灵代代相传。要持续做好文化单元创建工作 ,扎实落实各项创建要求 ,推动省和全国文化单元创建功效。

为进一步深入008008PG国际党员干部对全面从严治党沉大意思的意识 ,推动全面从严治党向纵深发展 ,008008PG国际组织中高层辅导干部发展从严治党专题党课。中共江苏省委党校副教授孙乐艳作题为《全面从严治党始终在路上》专题讲座。

获 奖 名 单

008008PG国际2022年度文化先进集体
能源动力事业部
第二炼铁厂
第二炼钢厂
宽厚板厂
第一炼钢厂
造氧厂
发电厂
公司办公室
战术运营部
保卫部
安徽金安矿业有限公司
江苏金恒信息科技股份有限公司
江苏008008PG国际鑫洋供给链有限公司

漯河市国资系统“红色引擎工程”先进集体和幼我

红色碉堡
008008PG国际炼铁事业部第二炼铁厂党委
008008PG国际板材事业部宽厚板厂党总支
008008PG国际招采与造作党委
008008PG国际特钢事业部第三炼钢厂党委

红色标杆
周 林 邓丽虹 金以鑫  邓中涛  杨 凯   

红色头雁
李福存 朱 成  项 文  孙 斌   杜续鹏  


党建同盟建设先进单元
 炼铁事业部机关党总支
特钢事业部机关党委
板材事业部党工委
能动事业部发电厂检建车间党支部
新产业投资集团党工委
科技质量部新资料钻研院党支部
保卫部党委
公司办党总支
金恒公司党委
物流中心党总支
国贸公司党总支
机关党委财政部党支部
招采与造作党委造作部党支部

2022年杜着秀思政调研成就

一等奖

1、《构建新产业党建同盟工作机造 ,阐扬聚合联动效应 ,凝聚发展合力 ,更高起点上推动008008PG国际发展再攀顶峰》

2、《008008PG国际公辅党建同盟助推企业高质量发展》

二等奖

1、《对“评比先进”真实意思的几点思虑》

2、《新时期布景下 ,关于进一步深入青年“安、专、迷”心灵的思虑》  

3、《加强人文关切 ,提升职工获得赣注幸福感和归属感蹊径、步骤钻延追

三等奖

1、《切实阐扬党组织优势 ,推广“党建+”模式 ,发展“三领一铸”工程的实际与思虑》

2、《发展效力督察护航业务的发展蹊径》

3、《构建党建同盟 阐扬联动效应 推动企业高质量发展》

4、《“乌卡”时期下的青年初脑政治工作》

2022年008008PG国际心灵文化工作成就

2022年 ,008008PG国际陆续六年被评为钢铁行业最高档级“A+级竞争力极强企业” ,位列世界钢铁企业技术竞争力第10位。荣获全国五一劳动奖状、国度首批数字领航企业、中国工业大奖、国度工业游览示范基地、国度3A级游览景区、新时期企业党建实际创新范例、江苏省党史教育基地、江苏社会责任卓越企业等沉要荣誉。中共漯河市委、漯河市人民敌灾授予公司“2022年漯河市扛起‘ 争当表率、争做示范、走在前列 ’三大庆幸使命先进集体”荣誉。

一、党建引领固根基 ,凝心铸魂攀顶峰
强化思想引领 ,感悟思想伟力。萦绕宣传贯彻党的二十大心灵工作主线 ,发展党委理论中心组集中进建7⒄构嵬ㄕ甑“喜迎二十大、礼赞新将来”系列主题活动 ,组织中高层党员进行“服膺初心使命 ,铸造钢铁脊梁”梦想信想教育 ,组织“振奋回复路”知识较量等红色主题活动35场。

强化党建共融 ,推进业务共生。萦绕打造“混合所有造企业党建标杆”指标 ,丰硕“三领一铸”工程内涵 ,推进党建与出产深度融合。对峙“支部建在连上” ,业务拓展到哪里 ,党建工作就部署到哪里。成立海表投资项目——印尼项目部党总支和金智党总支 ,实现党组织对经交易务全覆盖、同步化。

强化党建创新 ,提升创新能级。持续优化智慧党建平台。成立政工绩效评价系统。创新党员责任区等活动载体。全公司43个“党员创新前锋岗”发展创新攻关项目460余个。“三领一铸”工程党建案例被评为“全国企业党建创新优良案例” ,荣获“漯河国企示范党建品牌”。

强化数字化监管 ,推动“两个生态”建设。构建“事前、事钟注过后”全周期监督系统 ,推动“两个责任”的落实 ,荣获市国资委“2022年度审查调查工作一等奖”和“党风廉政监监工作先进单元”。上线008008PG国际智慧廉政平台 ,此项创新获国度治理创新一等奖。

二、文化驱动聚合力 ,奋楫争先新征程
文化建设持续进化。对企业文化顶层设计进行全面升级。成功进行第五届(008008PG国际)江苏汇报文学奖颁奖典礼暨大型系列汇报文学出版颁布会。008008PG国际创作的《数智衔接将来》入选《向将来汇报》。《霸王山传说》正式入选第五批漯河市非物质文化遗产代表性项目名录。

思政工作再上台阶7⒄顾枷胝治工作专题调研 ,形成钻研成就23项7⒄“直面;⒕癯稣健⒊宄龀廖А⑷娲蛴б婀ゼ嵴”等主题教育活动。陆续两年在中国冶金政研会作党建思政工作经验分享 ,在冶金政研会论文评比中 ,共有四篇论文分获一二三等奖。008008PG国际党委书记、董事长黄一新荣获“全国政研会工作优良幼我”。

工业名片越发靓丽。全面打造了008008PG国际工业文化游览区 ,获国度工业游览示范基地和国度3A游览景区。欢迎游客850批次 ,累计16425人次7⒄购 “一区一亮点”现场环境提升工作 ,“智慧果园”正式开园。实现绿化建设及景观提升项目共计30项 ,公司荣获“钢铁绿色发展标杆企业”“绿色发展领军企业”称号。

品牌传布越发精准。整年120多篇次关于008008PG国际高质量报路刊发在新华社、央视、科技日报等中央、省市及行业媒体 ,总点击阅读量超过3200万次。“漯河钢铁”微信公家号颁布800多条;视频号有18部视频点击量别离超过1万次;008008PG国际报文字采编量达73万字;008008PG国际电视台荣获“全国最佳企业电视台”称号。

三、人文关切筑同心 ,共建共创新生涯
以健全底色凸显幸福成色。008008PG国际被列为全国总工会提升职工生涯品质试点单元、江苏省总工会幸福企业试点单元。

以互换广度延展暖心深度。2022年度员工对公司幸福感达99.26% ,对公司信念指数达97.90%。

以党建带团建引发“青”动力。进行第二届青年素质能力大赛。“三兵行动”青年创新创效整年申报项目567个 ,参加项目攻关2580人次 ,自愿服务时长约1800幼时;发展钢城青年新春发言会、中秋节青年文化沙龙等活动30余场。

以推广责任彰显企业担任。陆续14年披露《企业社会责任汇报》。008008PG国际成为大中华地域行业首家通过SA8000国际尺度系统认证企业 ,并入选《钢铁行业社会责任蓝皮书(2022)》优良案例 ,荣登江苏省企业社会责任建设范例榜 ,荣获中国上市公司社会责任奖、最佳ESG奖等荣誉。

四、综治护航保安然 ,守护不变新发展
数字技术构建安全盾牌。“智慧安防”不休迭代升级;“智慧园区”创新成就荣获省市一等奖。

专项行动保驾出产经营7⒄“亮;ず”“护航检建”“砺剑铸盾、忠诚保安然、护航二十大”等专项行动。奉行“1+1”交通违规执勤和“大型车辆右转停车让行”工作新行动。

警企共建汇聚保卫力量。牵头成立“江北新区鑫盾保卫同盟” ,通过汇聚新区各大企业保卫力量相互赋能 ,共同推动区域成员单元高质量发展。

2023年008008PG国际心灵文化工作领导思想

领导思想:以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导 ,扎实发展进建贯彻习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育 ,聚焦高质量发展和“十四五”战术 ,坚定发展信念 ,坚守愿景与使命 ,将心灵文化建设工作融入出产经营、融入工作实际、融入企业发展 ,加快推动数字化赋能党建宣传文化工作 ,萦绕“五个建设”精准发力 ,为推动公司各项部署落地生效塑造“008008PG国际样本” ,在推动中国式现代化漯河新实际中贡献008008PG国际力量。

一、淬炼本色 ,加强政治建设 ,推动党建领航新局面
对峙党建领航 ,提高政治站位。以务推广动推动主题教育走深走实 ,以严实风格保障主题教育获得实效 ,发展好习近平新时期中国特色社会主义思想主题教育。推动理论进建进产线、进班组、进岗位。

对峙创新驱动 ,书写008008PG国际答卷7⒄沟吃贝葱隆⒌吃痹鹑吻狭炕疃 ,建设一批高水平的“党员创新前锋岗”。深入产业链党建创新同盟建设 ,建设一批“党建创新同盟”样板。

器沉意识状态 ,把握工作自动权。坚定落实意识状态主体责任 ,牢牢把握意识状态的辅导权、自动权、治理权和话语权。

阐扬统战法宝作用 ,汇聚发展力量。推动大统战工作格局形成 ,致力追求最大协议数、画出最包头心圆。

二、坚持不懈 ,对峙廉政建设 ,开创管党治党新局面
强化落实“两个责任”,一体推动“三不腐”。推动“两个责任”逐级压实;健全党风廉政建设责任造;落实纪委监督责任;两全使用全周期治理方式 ,一体推动“三不腐”。把清廉文化建设贯通于全面从严治党的全过程。

忠诚干净担任 ,严格监督执纪。强化梦想信想教育。成立线下线上立体化监督防控网 ,阐扬监督联动效应;优化智慧廉政系统2.0+ ,对关键人物及事务进行“深度扫描”“精准画像”。

多措并举 ,持续抓好供给链生态建设。加强供给链沉点领域造度建设。对现有造度进行梳理美满。优化供给端治理流程、优化法治化营商环境。扩大“廉政+业务”品牌治理模式的覆盖领域 ,建设供给端清廉示范窗口。

三、与时俱进 ,深耕文化建设 ,勇攀心灵文化新高地
以文化驱动开创新境界。对峙文化铸魂 ,提升008008PG国际文化创新力、软实力和影响力。对峙以文强企 ,以文化力推动出产力的更快发展。对峙以文化人 ,策动发展“当文化来敲门”等特色文化活动 ,推进文化赋能融合。

以品牌输出塑造新形象;妹教逵攀乒菇ㄌ嵘放朴跋炝Φ耐。加大正面发声 ,着力提振信念。加强媒体联动 ,精心策动、活泼讲述好008008PG国际故事。加快高质量融媒体传布矩阵建设。加强品牌传布人才梯队建设。

以责任担任践行共同富足。持续发展村落振兴、社企共建、慈悲公益等活动 ,推动SA8000社会责任系统建设 ,把践行共同富足的责任转化成产品和服务 ,实显祗业与社会的可持续协调发展。

四、凝心聚力 ,推动群团建设 ,构筑人才发展新高地
拓展职工关切广度。建设职工“健全驿站” ,发展职工体质监测 ,定造疗休养规划。大力发展岗位技术较量、文体活动“双百冠”较量。持续打造“最美一餐在食堂”。加强青年多元造就 ,铸造一批“双主业”、数字化、国际化等方面的复合人才。

五、齐抓共管 ,夯实综治建设 ,共建美好家园新功效
持续美满公司综治保卫系统 ,着力建设“安然008008PG国际”;持续优化“智慧园区”平台。坚韧提升“智慧保卫创新工作室”等平台;持续推动交通性质安全刷新 ,实现交通安全治理持续迭代创新。

持续提升公司现场治理水平 ,助推全域游览。常态化发展“5s活动日”等现场整治活动;持续美化工业游览环境 ,启动国度级4A景区的创建;对峙推动“职工饮水”“食堂刷新”“厕所革命”等工程。


文字 | 曹春燕 邬植靖 图片| 吴斌 朱润丰 朱婷婷

【网站地图】